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クライアントに信頼されるパートナーになる。これがゼネックの全スタッフが目指すベーシックな目標です。そのために必要なのは、高い学歴や輝かしい職歴ではなく「元気・やる気・笑顔」。これは、美馬社長が創業当初から唱え続けてきたゼネックの理念でもあります。デジタル社会がどれだけ進化しても、それをコントロールするのは、あくまで私たち人間。そこには、豊かな心が不可欠です。
ゼネックは、ひとり一人のパーソナリティを発揮しながら、高度なソリューションビジネスを展開できるフラッグシップ・スタッフを求めています。 |
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| ●2012年度の新卒の方を募集しています。 |
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| ●キャリアを活かして、新しい力・新しい風を吹き込んでくれる人材を求めています。 |
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| ●現在募集中のプロジェクト情報を随時更新しています。 |
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| ●ITエンジニアのお知り合いをご紹介ください。ささやかですが謝礼プレゼントをご用意しています。 |
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| ●弊社と協働いただけるビジネスパートナー様を募集しています。 |
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